ZUS podsumowuje drugą kadencję prezesa Zbigniewa Derdziuka

Sprawne wprowadzenie renty wdowiej, wakacji składkowych dla przedsiębiorców, szybkiej pomocy dla przedsiębiorców poszkodowanych w powodzi z 2024, programu Aktywny Rodzic oraz rozpoczęcie programu Aktywni 50 plus - to tylko niektóre z osiągnieć drugiej, niespełna dwuletniej, kadencji Zbigniewa Derdziuka na stanowisku prezesa ZUS. W związku ciężką chorobą, która uniemożliwia mu dalsze sprawowanie funkcji, 24 czerwca premier Donald Tusk odwołał go ze stanowiska, wyrażając jednocześnie podziękowania za pracę.

„Dziękujemy za profesjonalizm, konsekwencję i skuteczne zarządzanie instytucją o kluczowym znaczeniu dla państwa. Przede wszystkim chcielibyśmy, aby prezes powrócił do zdrowia, aby satysfakcja z dobrze wykonanej misji i osiągniętych rezultatów towarzyszyła mu przez kolejne lata.” – powiedział dr Liwiusz Laska przewodniczący Rady Nadzorczej ZUS.

Zbigniew Derdziuk za pierwszej kadencji wprowadzał Platformę Usług Elektronicznych (PUE) ZUS, pierwszy e-urząd w Polsce. Elektronizacja usług i cyfrowy obieg dokumentów były mu bliskie od zawsze, stąd podczas drugiej kadencji sam określał się żartobliwie mianem Prezesa 2.0. Dlatego też kolejnym dużym projektem jest przekształcanie PUE w eZUS, a także rozpoczęcie wielu pilotaży dotyczących możliwego wykorzystania rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji.

Prawidłowe i rzetelne gospodarowanie finansami publicznymi

Prezes Zbigniew Derdziuk stał na straży prawidłowej i rzetelnej realizacji zadań ustawowych nałożonych na ZUS. Potwierdziła to Rada Nadzorcza zatwierdzając sprawozdania za 2025 rok oraz pozytywne wyniki kontroli NIK dotyczącej wykonania budżetu państwa w 2025 roku w części dotyczącej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych oraz zarządzanych przez niego funduszy.

Nowoczesne zarządzanie instytucjami publicznymi

Zbigniew Derdziuk przywiązywał ogromną rolę do nowoczesnego zarządzania instytucjami publicznymi. Dlatego zainicjował między innymi Akademię Zarządzania Instytucjami Publicznymi (obecnie Forum Zarządzania Publicznego), która służy wymianie dobrych praktyk między urzędami państwowymi i samorządami.

Zbigniew Derdziuk postawił także na partnerstwo w relacjach z otoczeniem biznesowym. Zainicjował spotkania z biznesem, na których prezentowane były plany rozwoju w obszarze IT w ZUS.

Edukacja społeczna

Potrzeba szerzenia wiedzy o ubezpieczeniach społecznych oraz informowania Polaków o zasadach funkcjonowania systemu emerytalnego w Polsce było motorem licznych inicjatyw edukacyjnych. Do największych należy projekt „Lekcje z ZUS” uruchomiony w 2014 roku, w którym przez 12 edycji wzięło udział blisko milion uczniów szkół ponadpodstawowych z całego kraju oraz wieńcząca go Olimpiada „Warto wiedzieć więcej o ubezpieczeniach społecznych”.

Prezes Zbigniew Derdziuk dostrzegał rolę środowiska naukowego w dyskusji nad rozwojem ubezpieczeń społecznych. Był pomysłodawcą utworzenia naukowego kwartalnika „Ubezpieczenia społeczne. Teoria i praktyka”, do współpracy przy którym zapraszani są naukowcy prezentujący szeroki wachlarz poglądów na system ubezpieczeń społecznych.

Jubileusz ZUS i docenienie roli pracowników

Na drugą kadencję prezesa Derdziuka przypadły obchody jubileuszu 90-lecia ZUS. „Jesteśmy dumni z naszej historii. Kontynuujemy najlepsze tradycje i budujemy bezpieczną przyszłość Polaków” – mówił podkreślając wtedy i przy wielu innych okazjach nie tylko znaczenie ZUS ale także ogromną rolę pracowników Zakładu.