Od 1 stycznia 2022 roku to ZUS będzie przyjmował wnioski o
nowe świadczenia „Rodzina 500+” i je wypłacał. Natomiast gminy będą kontynuowały
wypłaty przyznanych już świadczeń do końca okresu, na jaki zostały przyznane,
czyli do końca maja 2022 r. Nie trzeba w tej sprawie składać nowych wniosków.
- Stopniowe przejęcie
realizacji programu Rodzina 500+ przez ZUS oznacza, że gminy będą kontynuowały
wypłatę świadczeń do końca okresu, na jaki zostały przyznane, czyli do końca
maja 2022 r. W tych sprawach nadal należy kontaktować się z pracownikami gmin –
informuje Beata Kopczyńska, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa
śląskiego.
Rodzic, który obecnie
nie pobiera świadczenia 500+ na swoje dziecko, aby uzyskać prawo do świadczenia
500 plus na okres od 1 stycznia do 31 maja 2022 r. , musi złożyć wniosek
elektronicznie do ZUS. Natomiast wszyscy inni rodzice, którzy są w trakcie
okresu pobierania świadczenia 500+, wnioski na nowy okres świadczeniowy, czyli
od 1 czerwca 2022 r. do 31 maja 2023 r. , mogą składać elektronicznie dopiero
od 1 lutego 2022 r.
Co ważne, wnioski o
przyznanie świadczenia 500 plus od 1 stycznia przyszłego roku będzie można
przesyłać tylko drogą elektroniczną na Platformie Usług Elektronicznych (PUE)
ZUS, portalu Empatia lub przez bankowość elektroniczną.
Nowelizacja ustawy o
pomocy państwa w wychowywaniu dzieci przenosi ustalanie uprawnień do
świadczenia wychowawczego oraz jego wypłatę z gmin do ZUS. Zmienia się także
sposób wypłaty świadczenia. Zgodnie z nowelizacją świadczenia będą wypłacane
wyłącznie bezgotówkowo na wskazany przez wnioskodawcę numer rachunku bankowego.
Ważna zmiana ustawy
dotyczy sposobu prowadzenia postępowań w sprawie świadczenia wychowawczego –
pisma, informacje i decyzje będą przekazywane w postaci elektronicznej na PUE
ZUS i będą tam dostępne dla zalogowanych klientów.
_____________________________________________________________________
Przykład 1
Pani Maria wniosek o
świadczenie wychowawcze na swoją 15-letnią córkę Elę, złożyła 30 września 2022
r. zaznaczając, że ubiega się o świadczenie na okres świadczeniowy trwający od
1 czerwca 2022 r do 31 maja 2023 r. Pani Marii przyznamy prawo do świadczenia
wychowawczego od pierwszego dnia miesiąca złożenia wniosku, czyli od 1 września
2022 r do końca danego okresu świadczeniowego, czyli do 31 maja 2023 r., a
pierwsza wypłata świadczenia wychowawczego nastąpi za wrzesień 2022 r.
Przypominamy, że w
przypadku złożenia wniosku po 31 maja roku w którym rozpoczyna się okres
świadczeniowy prawo do świadczenia przysługuje począwszy od miesiąca, w którym
wpłynie wniosek, do końca okresu świadczeniowego, tj. do dnia 31 maja 2022 r.
Skoro pani Maria złożyła wniosek 30 września, to świadczenie może być przyznane
od 1 września, czyli od miesiąca, w którym złożono wniosek. Aby uzyskać prawo
do świadczenia od początku nowego okresu świadczeniowego, trzeba złożyć wniosek
między 1 lutego a 30 czerwca danego roku.
Przykład 2
Jeżeli rodzic złoży
wniosek o świadczenie 500+ na nowonarodzone dziecko w okresie 3 miesięcy od
dnia urodzenia się dziecka to prawo i wypłata przysługuje od dnia urodzenia się
dziecka. I tak, jeśli dziecko urodziło się 10 grudnia 2021 r., a matka wniosek
do ZUS złożyła 5 lutego 2022 r. na okres świadczeniowy trwający od 1 czerwca
2021 do 31 maja 2022 r. (czyli na trwający okres świadczeniowy), to w związku z
tym, że matka dziecka zmieściła się w terminie 3 miesięcy od dnia urodzenia
dziecka, prawo do świadczenia 500+ powstaje od dnia urodzenia dziecka, czyli od
10 grudnia 2021 r. do 31 maja 2022 r. Warto dodać, że od 1 lutego 2022 r. matka
dziecka mogłaby już złożyć wniosek również na nowy okres świadczeniowy trwający
od 1 czerwca 2022 r. do 31 maja 2023 r.
Prawo do świadczenia
będzie ustalone przez ZUS pomimo tego, że dziecko urodziło się przed 1 stycznia
2022 r. Gdyby wniosek miał zostać złożony jeszcze przed 1 stycznia 2022 r., to
trafiłby on do rozpatrzenia przez właściwy ośrodek gminny lub powiatowy. Z
kolei jeśli matka złożyłaby ten wniosek 11 marca 2022 r., nie zmieściłaby się w
terminie 3 miesięcy od urodzenia się dziecka. W takiej sytuacji prawo do
świadczenia powstałoby od miesiąca w którym złożono wniosek, tj. od 1 marca
2022 r.
Przykład 3
Ile wynosi świadczenie
wychowawcze, gdy obejmuje ono pierwszy, niepełny miesiąc życia noworodka. W
sytuacji, gdy dziecko urodziło się 12 września, to rodzicom wypłacimy
świadczenie wychowawcze za wrzesień w niepełnej, proporcjonalnej do liczby dni
wysokości, a w pozostałe miesiące już w kwocie 500 zł. Rodzic otrzyma we
wrześniu świadczenie w wysokości 316,70 zł. Wrzesień ma 30 dni, oznacza to, że
500 zł należy podzielić przez 30 dni, a następnie pomnożyć przez liczbę dni,
które pozostały do końca miesiąca, czyli przez 19 dni (licząc od dnia 12
września):
500 zł : 30 dni x 19
dni = 316,70 zł.
Podobnie niepełną
wysokość świadczenia otrzyma rodzic, w miesiącu, w którym dziecko kończy 18
lat. I tak, jeśli dziecko kończy 18 lat w dniu 11 października, to rodzicom
wypłacimy świadczenie wychowawcze w październiku w wysokości 161,30 zł.
Październik ma 31 dni, co oznacza, że 500 zł należy podzielić przez 31 dni, a
następnie pomnożyć przez 10 dni w październiku (nie uwzględnia się dnia, w
którym dziecko kończy 18 lat):
500 zł : 31 dni x 10
dni = 161,30 zł.
