Osoby, które zostały skierowane na kwarantannę lub są objęte izolacją domową i ubiegają się o wypłatę zasiłku, nie muszą już dostarczać decyzji Sanepidu do ZUS lub pracodawcy. Zakład będzie pozyskiwał takie dane automatycznie.
- Wprowadzamy kolejne
udogodnienie dla naszych klientów. Zdajemy sobie sprawę w jak trudnej sytuacji
znajdują się osoby, które są na kwarantannie lub izolacji. Dlatego zapadła
decyzja, że Zakład Ubezpieczeń Społecznych będzie sam pozyskiwać dane o
osobach, które odbywają kwarantannę lub przebywają w izolacji domowej. ZUS
będzie udostępniał te informacje płatnikom składek - wyjaśnia profesor Gertruda
Uścińska, prezes ZUS.
Informacje o
kwarantannie lub izolacji są niezbędne do wypłaty zasiłków chorobowych i
opiekuńczych. Osoby, które zostały skierowane na kwarantannę lub są objęte
izolacją domową i ubiegają się o wypłatę zasiłku, nie muszą już dostarczać
decyzji Sanepidu do ZUS lub pracodawcy. Nie muszą też mieć zwolnienia
lekarskiego z powodu przebywania w izolacji domowej.
- Osoby skierowane
przez jednostkę Państwowej Inspekcji Sanitarnej na kwarantannę mają prawo do
świadczeń chorobowych - wynagrodzenia za czas choroby, które finansuje
pracodawca, albo zasiłku chorobowego. Dotyczy to osób objętych ubezpieczeniem
chorobowym, np. w związku z zatrudnieniem na podstawie umowy o pracę, umowy
zlecenia czy prowadzeniem działalności gospodarczej - wyjaśnia Beata
Kopczyńska, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa śląskiego.
Świadczenia te przysługują także ubezpieczonym, którzy zostali poddani
izolacji, w tym izolacji w warunkach domowych.
Wcześniej do wypłaty
zasiłków chorobowych i opiekuńczych (gdy kwarantanna lub izolacja dotyczy
dziecka), potrzebna była decyzja Państwowej Inspekcji Sanitarnej. ZUS będzie
teraz samodzielnie pozyskiwać odpowiednie dane z systemu informatycznego
Centrum e-Zdrowia (system EWP), w którym zapisywane są informacje o obowiązku
kwarantanny i izolacji.
Po wejściu w życie
odpowiednich zmian w przepisach, dane o kwarantannie i izolacji ZUS będzie
przekazywać pracodawcom i przedsiębiorcom na ich profil płatnika na Platformie
Usług Elektronicznych (PUE) ZUS. Na podstawie tych informacji płatnicy składek
będą mogli wypłacać pracownikom świadczenia chorobowe (wynagrodzenie za czas
choroby i zasiłek chorobowy) i zasiłek opiekuńczy. Informację o kwarantannie
lub izolacji otrzyma także ubezpieczony na swoim profilu na PUE ZUS.
- Pracownicy
skierowani na kwarantannę lub są objęci izolacją domową powinni pamiętać o
poinformowaniu swojego pracodawcy o przyczynie nieobecności w pracy. Informację
tę mogą przekazać na przykład telefonicznie lub mailowo - dodaje rzeczniczka.
.jpg)
